医院始终秉承“充分尊重人才、全心爱护人才、精心培育人才”的理念，努力打造集临床医疗、科学研究、成果转化于一体的“人才高地”。

　　昆山市第一人民医院面向海内外诚聘优秀博士人才，集聚高层次医学人才，推进高水平医院建设。

　　医院简介

　　昆山市第一人民医院建院于1925年，是一所集医疗、科研、教学、康复、预防保健于一体的三级甲等综合医院。医院目前拥有一院三区，总占地面积8.14万平方米，建筑面积17.1万平方米，开放床位1550张。东部新院将于2022年12月建成，总占地面积13.68万平方米，建筑面积30.92万平方米，设计床位2000张，其中一期1400张，二期600张，项目总投资约30亿。

　　学科建设：医院设置有41个临床专科、39个病区、9个医技科室。其中，心血管内科、肾脏内科、普通外科为江苏省临床重点专科。呼吸与危重症医学科、心血管内科、肾脏内科、普通外科、检验科为苏州市医学重点学科；心血管内科、呼吸与危重症医学科、妇科、普外科、消化内科、肾脏内科、感染性疾病科、内分泌科、检验科、新生儿科、骨科、放射科为苏州市临床重点专科。心血管内科、肾脏内科、重症医学科、产科等15个专科位列2020年县市级医院专科实力榜前30强，其中产科全国排名第二、妇科排名第三。医院建有国家级“胸痛中心”、苏州市“危重孕产妇救治中心”“危重新生儿救治中心”“卒中中心”“创伤救治中心”五大中心。建立健全了医院重点专科管理办法、重点专科建设实施方案，遴选重点帮扶科室，阶段评估推进，保证专科发展持续向好。

　　人才队伍：现有在职职工2472名，其中高级职称697名。医院现有硕博士494名，博士生导师9名，硕士生导师48名，副教授7名。江苏省“333高层次人才培养工程”对象8名，江苏省“六大人才高峰”高层次人才项目资助对象4名，江苏省“卫生拔尖人才”培养对象3名，江苏省“双创博士”2人；苏州市“姑苏卫生人才计划”5名，苏州市卫生青年骨干人才“全国导师制”培训对象8名；实施“131”人才培养工程，制定后备干部选拔培养制度，保障人才队伍建设良性发展。

　　科研教学：医院是江苏大学非直属附属医院，是中国医科大学的教学医院和研究生培养基地、南京医科大学姑苏学院昆山分院、苏州大学研究生工作站。成立了昆山市第一人民医院博士后科研工作分站（隶属于昆山经济技术开发区博士后科研工作站），在站博士6名。医院目前有博士学位授予点4个，硕士学位授予点12个。“十三五”期内每年承担本科生、硕博士、博士后教学500余名。2019年国家住院医师规范化培训年度业务水平测试排名江苏省第一。累计获得国家自然科学基金项目18项，江苏省自然科学基金项目4项，其他省级科研项目56项，发表专著102本，SCI论文460余篇，最高影响因子12.49分，发明专利18项，实用新型专利507项。

　　收获荣誉：获得“全国医药卫生系统先进集体”、“全国院务公开示范医院”、“全国医院（卫生）文化建设先进单位”、“江苏省文明单位”、“江苏省平安示范医院”、“江苏省城乡医院对口支援工作先进集体”等荣誉称号，“改善医疗服务行动全国医院擂台赛（县域内）比赛最佳管理奖”“苏州市先进基层党组织”“苏州抗击新冠肺炎疫情先进集体”。

　　招聘岗位及要求

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　　招聘类别一：医师岗位

　　职位：临床医师

　　临床医师，承担所在临床学科的医教研工作。

　　任职资格：

　　1.2022年应届毕业生，具有博士学位及学历；

　　2.有一定科研基础，参与或主持过省级以上科研项目；

　　3.内科学（心血管病、血液病、呼吸系病、消化系病、内分泌与代谢病、肾病、风湿病、传染病）、临床医学（心血管内科学）、内分泌与代谢病、消化内科学、内科学（心血管病）、心血管内科学、内科学（肾脏病学）、呼吸内科学、内科学（呼吸内科方向）、普外科学、外科学（烧伤或整形方向）、外科学（泌尿外科方向）、外科学（骨科方向）、外科学（神经外科方向）、耳鼻咽喉科学、眼科学、妇产科学、妇产科学（妇科方向）、临床医学（传染病学）、内科学（传染病学）、口腔医学、急诊医学等学科相关专业。

　　4.爱岗敬业，工作责任心强，医、教、研能力全面发展。

　　招聘类别二：医技岗位

　　职位：医技科室医师

　　医技科室医师，承担所在医技学科的医教研工作。

　　任职资格：

　　1.2022年应届毕业生，具有博士学位及学历；

　　2.有一定科研基础，参与或主持过省级以上科研项目；

　　3.影像医学与核医学（放射诊断）、影像医学与核医学（超声诊断、超声）、临床检验诊断学、病理学与病理生理学等学科相关专业； 

　　4.爱岗敬业，工作责任心强，能够完成医、教、研相关工作。

　　招聘类别三：科研岗位

　　职位：科研人员

　　专职科研人员，承担所在学科的医教研工作。

　　任职资格：

　　1.2022年应届毕业生，具有博士学位及学历；

　　2.有一定科研基础，参与或主持过省级以上科研项目；

　　3.基础医学专业； 

　　4.爱岗敬业，工作责任心强，能够完成医、教、研相关工作。

　　待遇及政策支持

　　应届医学博士待遇

　　1.生活津贴：共12万元，分两年按月拨付，每月5000元。

　　2.科研启动基金：共18万元，并创造条件为其提供相应科研平台。

　　3.工资待遇：根据国家和省市级的相关政策，转正以后享受事业单位工作人员相应工资待遇。

　　4.住房保障：免费提供2年的人才公寓。

　　5. 其他人才政策：

　　博士除享受医院给予的各类薪酬和补贴外，均可申请省、市各级各类人才政策，经上级人才管理部门考核认定合格后，享受昆山社会事业人才计划最高100万元安家补贴和最高100万元的奖励；省双创博士计划15万元奖励；苏州市姑苏卫生人才、昆山市双创人才计划等津贴薪酬。

　　应聘途径

　　1.请将应聘简历、自荐信、身份证及学历学位证书扫描件、发表论文、学会任职、主持课题等材料发送至邮箱ksrmyykjc@163.com，邮件主题请注明“姓名+应届医学博士”。

　　2.联系人及联系方式：邓老师、石老师、贾老师，联系电话：0512-50103935。

　　3.地址：江苏省昆山市前进西路91号。